Page 23 - 2024M07_獎金制度修訂

3 市場計畫

DE"'F*+G".9:3'B#*:

F.9.2.3 季分紅紅寶石經理 獎章 Ruby Manager Pin
●任何經理需連續2季符合季分紅紅寶石L2分紅獎金之領導人：需於當季完成5期半月週期以上的金質經理，
並當季帶出二條以上的當季符合季1500分紅經理(Super1500)以上之資格線(其資格線不能換人)。
向公司遞交季分紅紅寶石經理確認書經確認後，成為季分紅紅寶石經理，在表揚大會上獲頒一枚金質
鑲有紅寶石的季分紅紅寶石經理獎章。

●卓越季分紅紅寶石經理 獎章 Super Ruby Manager Pin
任何經理需連續4季符合季分紅紅寶石 L2 分紅獎金之領導人：需於當季完成5期半月週期以上的金質經理，
並當季帶出二條以上的當季符合季1500分紅經理(Super1500)以上之資格線(其資格線不能換人)。
向公司遞交卓越季分紅紅寶石經理確認書經確認後，成為卓越季分紅紅寶石經理，在表揚大會上將獲頒
一枚鑲有ㄧ顆紅寶石的白金卓越季分紅紅寶石經理獎章。

●三星季分紅紅寶石經理 獎章 Triple Ruby Manager Pin
任何經理需連續4季完成3個口數符合季分紅紅寶石 L2 分紅獎金之領導人： 需於當季完成5期半月週期以上
的金質經理，並當季帶出二條以上的當季符合季1500分紅經理(Super1500)以上之資格線(其資格線不能換人)。
向公司遞交三星季分紅紅寶石經理確認書經確認後，成為卓越三星季分紅紅寶石經理，在表揚大會上將獲頒
一枚鑲有三顆紅寶石的白金三星季分紅紅寶石經理獎章。

※紅寶石是一顆火紅的寶石,鼓勵你持續火熱的衝勁,並幫助DLC激勵他人,紅寶石經理是最令人興奮的。

F.9.2.4 季分紅翡翠經理 獎章Emerald Manager Pin
●任何經理需連續2季符合季分紅翡翠L3分紅獎金之領導人：需於當季完成5期半月週期以上的金質經理，
並當季帶出三條以上的當季符合季1500分紅經理(Super1500) 以上之資格線(其資格線不能換人)。
向公司遞交季分紅翡翠經理確認書經確認後，成為季分紅翡翠經理，在表揚大會上獲頒一枚金質鑲有綠色
寶石的季分紅翡翠經理獎章。

●卓越季分紅翡翠經理 獎章 Super Emerald Manager Pin
任何經理需連續4季符合季分紅翡翠L3分紅獎金之領導人, 需於當季完成5期半月週期以上的金質經理，
並當季帶出三條以上的當季符合季1500分紅經理(Super1500) 以上之資格線(其資格線不能換人)。
向公司遞交卓越季分紅翡翠經理確認書經確認後，成為卓越季分紅翡翠經理，在表揚大會上將獲頒一枚鑲有
ㄧ顆紅寶石的白金卓越季分紅翡翠經理獎章。

●三星季分紅翡翠經理 獎章 Triple Emerald Manager Pin
任何經理需連續4季完成3個口數符合季分紅翡翠L3分紅獎金之領導人, 需於當季完成5期半月週期以上的
金質經理，並當季帶出三條以上的當季符合季1500分紅經理(Super1500) 以上之資格線(其資格線不能換人)。
向公司遞交三星季分紅翡翠經理確認書經確認後，成為三星季分紅翡翠經理，在表揚大會上將獲頒一枚鑲
有三顆綠色寶石的白金三星季分紅翡翠經理獎章。

※為什麼這一階級是一顆綠色寶石? 提醒你要保持謙虛好學的態度;不要停止學習, 當你開始邁向成功時,要學著做
更好的人。

21